Интриги в женском коллективе — явление, к сожалению, не редкое.
Почему внешние интриги?
На уровне психологии интриги часто считаются низкими самооценками и стремлениями оказать такое превосходство.
Что ты хочешь?
Интриги не только украшают напряжённую обстановку, но и могут привести к профессиональному провалу тех, кто оказался за бортом «игры.
Советы по сотрудничеству с интригами
-
Не становитесь частью интриги
Избегайте сплетен и не распространяйте слухи. -
Прозрачность действий
Делайте вашу работу максимально открыто. -
Создавайте альянсы
Найдите единомышленников, которые также заинтересованы в здоровой рабочей атмосфере. -
Обратиться за помощью
Если ситуация возникла из-под контроля — не стесняйтесь обращаться к психологу или корпоративному психологу. -
Работайте над самосознанием
Развивая уверенность в себе и своих профессиональных компетенциях, вы будете меньше общаться с нами для игр колледжа. -
Не поддаваться подтверждению
Старайтесь сохранять спокойствие даже в самых сложных обстоятельствах. -
Границы личного пространства
Чётко определите границы личного и делового общения с коллегами. -
Конструктивный фидбэк
Будьте открыты для разумной критики и одобрения для личностного роста.
Помимо этих мер предосторожности необходимо учитывать один фундаментальный фактор: полностью избегать интриги, практически невозможно там, где есть конкуренция интересов людей.
Интрига часто укореняется в неуверенности и конкурентной борьбе.
Я практикующая женщина-психолог, уже помогла более чем полутора тысячам людей найти решения в самых запутанных жизненных узлах.
Первая пробная консультация (20 минут) БЕСПЛАТНО.
- Хотите связаться со мной?
